RU
UKВкрай важливою складовою успіху в будь-якому бізнесі є правильна мотивація та безпека працівників, виконавців. Успішний підприємець прагне не лише надати якісні товари чи послуги клієнту, але насамперед – забезпечити належні умови праці своїм працівникам, особливо на роботах, які несуть у собі ризик та загрози для людського життя.
Існує певний перелік таких робіт підвищеної небезпеки. Приступати до їх виконання можна, лише отримавши дозвіл у дозвільних органах. Для отримання допуску, а також дозволу на експлуатацію потенційно небезпечних механізмів, обладнання необхідне попереднє спеціалізоване навчання керівників та персоналу фірми, яка планує проводити роботи підвищеної небезпеки.
Саме роботодавець зобов’язаний, створюючи робочі місця, подбати про те, щоб запобігти можливості нещасних випадків або аварійних ситуацій на виробництві, їх трагічних наслідків. Тому роботодавець зацікавлений надати своїм працівникам можливість навчання, підвищення кваліфікації, а також оплатити навчальні курси. Набагато вигідніше захистити працівників від можливих аварій, травм і смертельних наслідків, ніж вступати в конфлікт з контролюючими органами, сплачувати величезні штрафи за порушення в роботі підприємства.
Атестація з промислової безпеки проводиться зазвичай раз на 5 або 3 роки, включає процес навчання необхідним навичкам та вмінням за затвердженими програмами, а також перевірку отриманих знань. Вважається обов’язковою атестація експертів, спеціалістів, рядових працівників та керівників у галузі промислової безпеки при призначенні на посаду; переведенні на іншу роботу, що вимагає атестаційне посвідчення; переході в іншу виробничу компанію; у деяких інших випадках.
Розрізняють кілька видів атестації з ПБ:
- первинна;
- періодична (після закінчення терміну дії офіційного посвідчення);
- позачергова (у разі необхідності, або в надзвичайній ситуації, або при змінах нормативно-правової бази).
Сьогодні, щоб скоротити час та зусилля для отримання дозволів, підприємці користуються послугами фірм, які беруть на себе організацію навчання відповідальних осіб та персоналу, а також складання необхідної документації з охорони праці, проведення експертизи на відповідність заявленим видам робіт, зрештою, отримання допуску.
